経営戦略 × 得意: ストレス耐性
ストレス耐性が高い方へ
プレッシャーのある状況でも落ち着いて対応することが比較的得意な方に向いている職業を集めています。
ストレスへの対処法は人それぞれです。プレッシャーを力に変えて集中力を高める方もいれば、冷静に状況を分析して対応する方もいます。また、ストレス耐性が高いということは、無理をしても平気ということではありません。自分に合ったストレス管理の方法を持ち、必要に応じて休息を取ることも大切なスキルです。
ここで紹介する職業は、特にプレッシャーがかかる場面が多い、あるいは対応力が求められる傾向にあるものです。あなたの落ち着きと対応力を活かせる場を見つけてください。
25件の職業が見つかりました。
会社会長
取締役会の議長を務め、企業の長期戦略とガバナンスを統括する最高位の経営役職。
会社執行役
会社執行役は、取締役会の決定に基づき、企業の業務執行を担う役員です。
会社執行役員(取締役等の役員が兼務していないもの)
会社執行役員は、取締役会の決定に基づき、会社の業務執行を担当する上級管理職である。経営戦略の立案・実行や部門横断の調整を行い、取締役会と現場の橋渡し役を担う。
会社社長
会社の最高経営責任者として、経営方針の策定から組織運営までを統括し、企業価値の最大化を図る役割。
会社常務取締役
会社の取締役会に所属し、常務取締役として事業運営や経営戦略などの実務を担う経営管理職。
会社専務取締役
会社の取締役の一つで、社長に次ぐ地位として経営管理や部門統括、内部統制などを担う役員職。
会社取締役
企業の経営方針を策定し、取締役会での意思決定や業務執行の監督を行う責任職。
会社取締役支配人
企業の経営陣として、組織運営・業績管理・戦略立案を統括し、取締役会の決定を実行する役職。
会社部長(取締役であるもの)
株式会社の取締役として特定の事業部門を統括し、経営戦略の策定・実行や組織運営に責任を負う管理職。
会社役員
企業の経営方針を策定し、取締役会や株主総会を通じて経営を統括・監督する職位。