組織管理 × 苦手: 体力・持続力
身体を使う作業が少なく頭脳労働に集中できる職業
身体を使う作業よりも、頭脳労働や座り仕事に向いている方の職業を集めています。
体力の必要性は職業によって大きく異なります。身体的な負荷よりも、知的活動や精神的な集中力が求められる仕事もあります。また、デスクワークや静かな環境での作業が中心となる職業も多く存在するでしょう。
大切なのは、自分の体調や体力に合った働き方ができる環境を見つけることです。知的な活動に集中できることも重要な強みです。ここで紹介する職業は、そうした頭脳労働を活かせる可能性のあるものです。
28件の職業が見つかりました。
会社管理職員
企業の経営方針に基づき、組織を運営・管理し、事業目標の達成を担う職種。
会社執行役
会社執行役は、取締役会の決定に基づき、企業の業務執行を担う役員です。
会社支店長(取締役を除く)
企業の支店運営全般を統括し、売上・予算管理、人事管理、顧客対応などを行う管理職。
会社専務取締役
会社の取締役の一つで、社長に次ぐ地位として経営管理や部門統括、内部統制などを担う役員職。
会社副社長
社長を補佐し、企業全体の経営戦略策定・実行や組織運営を統括する経営幹部。
課長(各府省庁)
中央省庁の部局において課を統括し、政策企画・予算執行・人事管理などの運営・管理業務を担う管理職。
課長(独立行政法人)
独立行政法人において課を統括し、業務企画、組織運営、人事・予算管理などを行う管理職。
局次長(各省)
国の各省において、局の次席として部局運営や政策調整を統括する管理職。
警視監
都道府県警察本部などの上級管理職として、治安維持や組織運営を統括する警察官の最高幹部級職位。
研究所長(国:研究員でないもの)
公的研究機関において組織の運営・管理・方針決定を統括する管理職。