労務管理 × 推奨スキル: ファシリテーション
3件の職業が見つかりました。
会社総務部長（取締役であるもの）
取締役として総務部門を統括し、社内規定の策定・運用、コーポレートガバナンスやリスクマネジメントを担う管理職。
人事課長（会社）
会社の人事部門を統括し、採用・配置・評価・研修・労務管理などを企画・運営し、組織戦略に貢献する管理職。
労働組合書記長
労働組合において書記長を務め、組合運営の実務や団体交渉の調整、会議運営などを統括する役割。
3件の職業が見つかりました。
取締役として総務部門を統括し、社内規定の策定・運用、コーポレートガバナンスやリスクマネジメントを担う管理職。
会社の人事部門を統括し、採用・配置・評価・研修・労務管理などを企画・運営し、組織戦略に貢献する管理職。
労働組合において書記長を務め、組合運営の実務や団体交渉の調整、会議運営などを統括する役割。