都道府県中小企業団体中央会役員

とどうふけんちゅうしょうきぎょうだんたいちゅうおうかいやくいん

業界・職種

公務・法律・行政

分類

概要

都道府県中小企業団体中央会役員は、都道府県内の中小企業支援団体である中小企業団体中央会の運営方針策定や施策立案、予算承認、企業支援計画の統括・監督を担う役職です。

詳細説明

都道府県中小企業団体中央会役員は、理事や監事などの役員として中小企業支援に関する事業計画の策定や予算・決算の承認を行い、経営指導や販路開拓支援、助成金・補助金制度の運用監督、政府・自治体との連携、地域金融機関や商工会議所等との調整を担います。地域の中小企業の発展と活性化を目的に、多様なステークホルダーと協働しながら、効果的な支援施策を推進します。

将来性

地域経済支援の重要性が高まる中、地方創生やDX支援、グリーン成長支援など新たな施策実施の役割が増大しており、専門性とマネジメント力を併せ持つ人材が求められる傾向にあります。

性格特性

リーダーシップがある / 公正さを大切にする / 判断力に優れている / 調整力がある

労働スタイル

オフィスワーク / 会議調整多い / 出張あり

キャリアパス

企業経営者 → 中央会理事 → 副会長 → 会長

必須スキル

プレゼンテーション / 中小企業支援知識 / 予算管理 / 交渉調整スキル / 支援施策の立案・評価

推奨スキル

ファシリテーション / 中小企業診断士 / 助成金補助金制度知識 / 行政書士知識

適性（得意であることが望ましい）

項目 説明
コミュニケーション力 企業や行政、関係団体との折衝や調整が多いため。
主体性・リーダーシップ 主体的に施策立案や組織運営を推進する必要があるため。
計画・組織能力 組織運営や支援施策の計画・実行管理に必要なため。
問題解決力 中小企業の課題解決策を提案・実施するため。
協調性・チームワーク 理事会や関係団体と協働し、合意形成を行うため。

適性（苦手でも可）

項目 説明
体力・持続力 主にデスクワーク中心で体力負担が少ない。

関連資格

  • 中小企業診断士

別名

  • 中央会役員

関連職業

  • 公益財団法人役員
  • 商工会議所役員

タグ

中小企業支援 公共団体 管理職

キーワード

中小企業 支援 業界団体 経営助言 補助金