発電所長
はつでんしょちょう
業界・職種
分類
概要
発電所の運転管理、設備保守、安全対策、法令遵守、予算管理などを統括する管理職。
詳細説明
発電所長は、火力・水力・原子力などの発電所において、発電設備の稼働状況監視、定期保守・点検の計画策定、安全管理、法規制対応および予算・コスト管理を統括する責任者です。運転スタッフや技術者を指導・教育し、トラブル発生時には速やかに対応策を講じ、安定的かつ効率的な電力供給を維持します。社内外の関係機関との折衝や報告業務も多岐にわたり、高いマネジメント能力と専門知識が求められます。
将来性
エネルギー需給の変動や脱炭素化の進展により、再生可能エネルギーやスマートグリッド運用を含む知識・経験が求められ、市場価値は維持・拡大すると見込まれる。
性格特性
労働スタイル
キャリアパス
発電設備運転員 → シフトリーダー → 副所長 → 発電所長 → エリアマネージャー
必須スキル
推奨スキル
DX推進 / コミュニケーションスキル（英語） / データ解析 / プロジェクト管理
適性（得意であることが望ましい）
| 項目 | 説明 |
|---|---|
| 分析・論理的思考力 | 運転データや設備稼働状況を分析し、改善策を立案するため必須。 |
| 注意力・正確性 | 小さな異常兆候を見逃すと重大事故につながるため。 |
| コミュニケーション力 | 多部署・外部機関との調整や報告が頻繁に必要なため。 |
| 主体性・リーダーシップ | 安全性や効率向上のために主体的に改善策を提案・実行する必要があるため。 |
| 計画・組織能力 | 保守計画や運転スケジュールを策定・調整する能力が不可欠。 |
| 問題解決力 | 設備トラブル時に迅速に原因を特定し対策を実施する必要があるため。 |
| ストレス耐性 | 緊急対応や運転異常時に冷静に判断し対応する必要が高いため。 |
| 協調性・チームワーク | 運転員や保守チームと連携し、組織として対応する能力が重要。 |
適性（苦手でも可）
| 項目 | 説明 |
|---|---|
| 体力・持続力 | 主に監督業務であり、重労働や長時間の肉体労働は少ない。 |
関連資格
- エネルギー管理士
- ボイラー技士
- 危険物取扱者
- 技術士(電気電子部門)
- 電気主任技術者
別名
- プラントマネージャー（発電所）
- 発電プラントマネージャー
関連職業
- プラントマネージャー
- 保守技術者
- 発電設備運転員
- 電気主任技術者