中央卸売市場長（地方公共団体）
ちゅうおうおろしうりしじょうちょう
業界・職種
分類
概要
地方公共団体において中央卸売市場の運営全般を統括し、公正かつ円滑な取引を確保するとともに関係者間の調整・管理を行う管理職。
詳細説明
中央卸売市場長は、地方公共団体の責任者として中央卸売市場の運営を総括する職です。入札方式による価格形成の運用、衛生・品質管理基準の策定と実施、施設の維持管理、予算編成・執行の監督、出荷業者や仲卸業者、消費者・生産者団体、行政機関との折衝・調整を行います。市場の信用維持と地域経済の活性化を図るため、リスク管理や改善策の立案・実行、法令遵守を徹底し、市場機能の効率化・持続可能性確保に努めます。
将来性
人口減少や流通構造の変化に伴い、市場運営の効率化やICT導入が進展。持続可能な地産地消や輸出支援など新たな役割が期待される。
性格特性
ストレス耐性がある / リーダーシップがある / 公平性や公正性を重視する / 協調性がある / 責任感が強い
労働スタイル
キャリアパス
地方公務員（I種） → 市場課長 → 中央卸売市場長 → 産業振興部長 → 副市長・市長
必須スキル
推奨スキル
ITシステム活用 / コミュニケーションスキル（英語） / データ分析（BIツール） / プロジェクト管理 / 危機管理
適性（得意であることが望ましい）
| 項目 | 説明 |
|---|---|
| 分析・論理的思考力 | 市場データや価格動向を分析し、適切な運営判断を行うため。 |
| コミュニケーション力 | 生産者や卸売業者、行政機関など多様な関係者との調整が必要なため。 |
| 主体性・リーダーシップ | 市場運営の改善や改革を主導するリーダーシップが求められる。 |
| 計画・組織能力 | 取引スケジュールや施設管理計画を策定し実行する能力が必須。 |
| 問題解決力 | トラブル時に迅速かつ的確な対応で市場の信頼維持を図るため。 |
| ストレス耐性 | 多様な利害調整や緊急時対応など高い精神的負荷に耐える必要がある。 |
適性（苦手でも可）
| 項目 | 説明 |
|---|---|
| 創造性・アイデア発想力 | 定型的な運営管理が中心で、新規発想より安定運営が求められる。 |
| 体力・持続力 | 主にデスクワークや会議で肉体労働は少ない。 |
関連資格
- 地方公務員上級（I種）
- 日商簿記検定2級
- 食品衛生管理者
別名
- 中央市場長
- 卸売市場長
- 市場長
関連職業
- 卸売市場管理職
- 市場課長
- 農林水産部門管理職