法人・団体管理職員 X 必須スキル: 人材育成
該当する職業は7件です。
会社管理職員
企業の経営方針に基づき、組織を運営・管理し、事業目標の達成を担う職種。
課長(会社)
企業の課(セクション)において、業務計画の策定・進捗管理、予算管理、部下の指導育成などを行う中間管理職。
課長(特殊法人)
特殊法人において課を統括し、業務計画の立案・組織運営・部下の指導を行う管理職。政府や公的機関から委託された業務を効率的に遂行する役割を担う。
次長(会社)
部長を補佐し、部門運営や業務調整を行う企業の中間管理職。
支店長
企業の地方支店や営業所において、営業目標の達成、予算管理、スタッフ育成、顧客対応など支店運営全般を統括する管理職。
自動車営業所長
自動車販売店の営業所を統括し、売上目標達成、スタッフ管理、顧客対応などを行う管理職。
本社部課長
本社部課長は、企業の本社における特定部門の運営・管理を担うミドル管理職。