医療・福祉 × 得意: 主体性・リーダーシップ

主体性・リーダーシップが高い方へ

自ら考えて行動し、周囲を導くことが比較的得意な方に向いている職業を集めています。

リーダーシップの形は多様です。前に立って引っ張るスタイルもあれば、後ろから支えて導くスタイルもあります。大胆に決断することもあれば、周囲の意見を丁寧に聞きながら方向性を定めることもあるでしょう。また、組織全体を率いることもあれば、特定の分野で専門性を持ってリードすることもあります。

ここで紹介する職業は、特に主体的な行動やリーダーシップを発揮する機会が多い傾向にあるものです。あなたらしいリーダーシップの形を探してみてください。

該当する職業は49件です。

主任看護師

病棟や部門の看護業務を統括し、スタッフ指導・管理や患者ケアの質向上を図る中間管理職。

主任ケアマネジャー

主任ケアマネジャーは介護支援専門員としてケアマネジメント業務を統括し、職場のケアマネジャーの指導・監督を行う上位資格者。

障害者支援施設施設長

障害者支援施設において、運営全般の管理、職員指導、支援計画策定、予算管理、行政対応などを統括する役割。

障害者福祉施設長

障害者福祉施設長は、障害者福祉施設の運営責任者として職員管理や事業計画の策定、サービス提供の品質向上、法令遵守を統括する管理職。

障害福祉サービス管理責任者

障害福祉サービスの提供計画の作成・実施管理やスタッフの指導を行い、利用者の自立支援と生活の質向上を図る専門職。

助産師長

助産師長は、助産師チームの統括管理を行い、分娩ケアの質向上やスタッフ教育、業務改善を担う管理職。

助産所長

助産所を運営し、妊産褥婦や新生児への出産ケアと育児支援を提供する責任者。

心理カウンセラー(個人事業主)

クライアントの心の悩みやストレスに関する相談に応じ、心理学的知見とカウンセリング技法を用いて支援する専門職。個人事業主として独立し、対面やオンラインでサービスを提供する。

整体療術師(あんま・柔道整復師ではないもの)

整体療術師は、手技を用いて身体の歪みや筋肉の緊張を調整し、痛みの軽減や健康増進を図る専門職。

託児所管理人

託児所の運営・管理全般を担当し、施設運営方針の策定、スタッフ管理、予算管理、安全管理、保護者対応などを行う職種。