役員 × 得意: ストレス耐性

ストレス耐性が高い方へ

プレッシャーのある状況でも落ち着いて対応することが比較的得意な方に向いている職業を集めています。

ストレスへの対処法は人それぞれです。プレッシャーを力に変えて集中力を高める方もいれば、冷静に状況を分析して対応する方もいます。また、ストレス耐性が高いということは、無理をしても平気ということではありません。自分に合ったストレス管理の方法を持ち、必要に応じて休息を取ることも大切なスキルです。

ここで紹介する職業は、特にプレッシャーがかかる場面が多い、あるいは対応力が求められる傾向にあるものです。あなたの落ち着きと対応力を活かせる場を見つけてください。

47件の職業が見つかりました。

銀行頭取

銀行の最高経営責任者として、経営戦略の策定・実行や業務全般の管理監督を行う役員職。

金融会社支店長

金融会社の支店責任者として、営業運営、業績管理、顧客対応、リスク管理、部下育成など支店全体のマネジメントを担う管理職。

経営者団体部課長

経営者団体の部門を統括し、組織運営や政策提言、会員サービスの企画・実行を行う管理職。

建設課長(会社)

建設会社において、複数プロジェクトの施工計画・予算・品質・安全管理を統括し、現場チームを指導する管理職。

工場・支店・営業所等の長

工場や支店、営業所など拠点の運営を統括し、生産・販売目標の達成と組織の維持・成長を図る管理職。

参与(会社:役員)

会社法に基づき取締役会設置会社などで経営に参画し、取締役を補佐する役員ポジション。

CEO(会社最高経営責任者)

企業の最高経営責任者として組織全体の経営戦略策定と実行を担い、企業価値の最大化を図る役員職。

COO(最高執行責任者)

企業の業務執行全般を統括し、事業戦略の実行や組織運営、業務プロセスの最適化を担う役員職。

支社長(会社)

企業の支社を統括し、売上・利益の達成、人材管理、リスク管理など支社運営全般を担当する管理職。

次長(会社)

部長を補佐し、部門運営や業務調整を行う企業の中間管理職。