体力・持続力 × 性格: リーダーシップがある

該当する職業は199件です。

支社長(会社)

企業の支社を統括し、売上・利益の達成、人材管理、リスク管理など支社運営全般を担当する管理職。

市場長(地方公共団体)

地方公共団体が運営する公設卸売市場の管理運営を統括し、予算編成から施設管理、衛生・安全管理、業者調整まで多岐にわたる業務を担う職種。

支所長(地方公共団体)

地方公共団体の支所を統括し、住民サービスの提供や地域振興、予算管理、職員のマネジメントなどを行う管理職。

システムアーキテクト

企業の情報システム全体の構造と設計方針を策定し、要件定義から運用までのアーキテクチャ設計を行う技術職。

施設長(福祉施設)

福祉施設の運営管理全般を統括し、利用者サービスの質向上と組織運営を担う管理職。

次長(都道府県)

都道府県庁において部長を補佐し、政策立案や予算・人事管理、組織運営を統括する上級管理職。

室長(地方公共団体)

地方公共団体における室(部署)の長として、政策立案から予算管理、職員管理、他部署や外部機関との調整などを統括する上級管理職。

自動車営業所長

自動車販売店の営業所を統括し、売上目標達成、スタッフ管理、顧客対応などを行う管理職。

自動車営業所長(地方公共団体)

地方公共団体におけるバスや公共交通車両の営業所を統括し、運行計画、車両管理、乗務員管理、予算管理などを行う管理職。

指導部長(協同組合連合会)

協同組合連合会における指導部門の責任者として、組合員の育成・支援施策の企画・実行や運営管理を統括する管理職。