体力・持続力 × 分類詳細: 管理的職業

該当する職業は248件です。

会社総務部長(取締役であるもの)

取締役として総務部門を統括し、社内規定の策定・運用、コーポレートガバナンスやリスクマネジメントを担う管理職。

会社総務部長(取締役を除く)

会社の総務部門を統括し、社内規程の整備、庶務やリスク管理、株主総会運営などを行う管理職。

会社取締役

企業の経営方針を策定し、取締役会での意思決定や業務執行の監督を行う責任職。

会社取締役支配人

企業の経営陣として、組織運営・業績管理・戦略立案を統括し、取締役会の決定を実行する役職。

会社副社長

社長を補佐し、企業全体の経営戦略策定・実行や組織運営を統括する経営幹部。

会社部長(取締役であるもの)

株式会社の取締役として特定の事業部門を統括し、経営戦略の策定・実行や組織運営に責任を負う管理職。

会社役員

企業の経営方針を策定し、取締役会や株主総会を通じて経営を統括・監督する職位。

学生相談所長(国立大学法人)

国立大学法人の学生相談所を統括し、学生の生活・学業・キャリア等に関する相談支援体制を構築・運営する管理職。

貸付課長(銀行)

銀行の貸付部門において、融資の方針策定や与信判断、信用リスク管理、部下の指導・監督を行う管理職。

課長(会社)

企業の課(セクション)において、業務計画の策定・進捗管理、予算管理、部下の指導育成などを行う中間管理職。