問題解決力 × 必須スキル: 人事労務管理
該当する職業は34件です。
公益財団法人部課長
公益財団法人の各部門を統括し、組織運営、予算管理、人事、広報などを統括する管理職。
国立大学法人の部課長
国立大学法人において、部門の運営管理、人事、予算編成などを統括する管理職。
施設長（福祉施設）
福祉施設の運営管理全般を統括し、利用者サービスの質向上と組織運営を担う管理職。
次長（都道府県）
都道府県庁において部長を補佐し、政策立案や予算・人事管理、組織運営を統括する上級管理職。
事務局次長（地方公共団体）
地方公共団体の事務局において次長として事務局長を補佐し、庶務・人事・財政などの業務を統括する管理職。
事務局長（公立病院）
公立病院の事務局長は、病院運営に関わる業務全般の管理・調整を行い、医師や看護師など医療スタッフが診療に専念できるよう組織運営体制を整備する役職。
事務局長（社会福祉法人）
社会福祉法人の事務局長は、法人の事務運営全般を統括し、財務・人事・企画・広報などを管理して法人の運営を支える管理職です。
事務所長（各省庁）
国家公務員として省庁の事務所を統括し、政策実施や組織運営、人事・予算管理を統括する管理職。
事務長（国立大学法人）
国立大学法人の事務機能を統括し、予算編成・会計・人事・労務・施設管理などの業務運営を指揮するマネジメント職。学長等と連携し、大学運営の基盤を支える。
事務長（病院）
病院の事務部門を統括し、経営計画の策定・予算管理・人事・総務・診療報酬請求など多岐にわたる事務業務を統括・調整する職種。