主体性・リーダーシップ × ワークスタイル: フレックス制度企業による

該当する職業は11件です。

会社支店長（取締役を除く）

企業の支店運営全般を統括し、売上・予算管理、人事管理、顧客対応などを行う管理職。

家具メーカーから商品を仕入れ、小売店などへ販売・配送する事業を統括・管理する職業。

カタログ販売店長は、カタログ商品を扱う店舗の運営・管理を担い、売上管理、在庫管理、スタッフ育成、顧客対応など幅広い業務を行うマネジメント職。

農業・漁業に従事する顧客に対して、共済制度の加入を促進し、リスクに備える提案を行う営業職。

銀行の最高経営責任者として、経営戦略の策定・実行や業務全般の管理監督を行う役員職。

建設会社において、複数プロジェクトの施工計画・予算・品質・安全管理を統括し、現場チームを指導する管理職。

CATV事業者において、ケーブルテレビやインターネット、電話などのサービスを提案・販売し、新規加入者の獲得や既存顧客のフォローを行う営業職。

製造部課長は、工場の製造部門の責任者として、生産計画の策定・実行、品質管理、コスト管理、人員管理を統括し、安全かつ効率的な生産を推進する管理職です。

卸売店の販売部門を統括し、販売計画の策定・実行、スタッフ管理、顧客対応を行う管理職。

百貨店の運営全般を統括し、販売計画の策定や売上・在庫管理、スタッフ教育、顧客サービス向上などの責任を負う役員職。