人事労務管理 × 得意: ストレス耐性
ストレス耐性が高い方へ
プレッシャーのある状況でも落ち着いて対応することが比較的得意な方に向いている職業を集めています。
ストレスへの対処法は人それぞれです。プレッシャーを力に変えて集中力を高める方もいれば、冷静に状況を分析して対応する方もいます。また、ストレス耐性が高いということは、無理をしても平気ということではありません。自分に合ったストレス管理の方法を持ち、必要に応じて休息を取ることも大切なスキルです。
ここで紹介する職業は、特にプレッシャーがかかる場面が多い、あるいは対応力が求められる傾向にあるものです。あなたの落ち着きと対応力を活かせる場を見つけてください。
28件の職業が見つかりました。
地方公共団体出先機関の長・課長
地方公共団体の出先機関において、地域の行政サービス提供や政策実施を統括管理する管理職。
地方公共団体の局・部・課長
地方公共団体の行政組織において、部局や課を統括し、政策の企画立案・予算管理・人事管理・住民対応などを行う管理職。
地方支分部局の局・部・課長
地方自治体の支分部局において、政策立案・予算管理・組織運営を統括し、部局の業務遂行をリードする管理職。
地方事務所長(地方公共団体)
地方公共団体の支所や出先機関を統括し、地域の行政サービスを企画・調整・運営する管理職。
動物園長(地方公共団体)
地方公共団体が運営する動物園の総括的管理および運営を行う公務員。展示計画、人材管理、予算編成、施設保全、安全対策、教育普及など多岐にわたる業務を統括する。
部長(各府省庁)
各府省庁における部門(部)の責任者として、政策立案、調整、部内運営を統括する管理職。
養護老人ホーム施設長
養護老人ホームの運営・管理全般を統括し、高齢者の生活支援サービスの質を維持・向上させる管理職。
幼稚園経営者(雇あり業主)
幼稚園を運営し、教育プログラムの企画、職員管理、施設・財務管理、行政手続きなどを担う経営者。