ステークホルダー調整 × 得意: ストレス耐性
ストレス耐性が高い方へ
プレッシャーのある状況でも落ち着いて対応することが比較的得意な方に向いている職業を集めています。
ストレスへの対処法は人それぞれです。プレッシャーを力に変えて集中力を高める方もいれば、冷静に状況を分析して対応する方もいます。また、ストレス耐性が高いということは、無理をしても平気ということではありません。自分に合ったストレス管理の方法を持ち、必要に応じて休息を取ることも大切なスキルです。
ここで紹介する職業は、特にプレッシャーがかかる場面が多い、あるいは対応力が求められる傾向にあるものです。あなたの落ち着きと対応力を活かせる場を見つけてください。
10件の職業が見つかりました。
医療法人役員
医療法人の理事や監事などの役員として、医療機関の経営方針策定や業務監督を行う職種。
会社執行役員(取締役等の役員が兼務していないもの)
会社執行役員は、取締役会の決定に基づき、会社の業務執行を担当する上級管理職である。経営戦略の立案・実行や部門横断の調整を行い、取締役会と現場の橋渡し役を担う。
教育長
教育委員会の長として、学校教育の運営方針策定や予算、人事管理、教育施策の実施・監督を行う役職。
経営者団体部課長
経営者団体の部門を統括し、組織運営や政策提言、会員サービスの企画・実行を行う管理職。
広報コンサルタント
企業や組織の対外的なコミュニケーション戦略を立案・実行し、ブランド価値の向上やリスク管理を支援する専門職。
国立大学法人役員(学長、理事、監事)
国立大学法人の学長、理事、監事は、組織運営やガバナンス、教育研究活動の推進を担う管理職。
事務局長(NPO法人)
NPO法人において組織運営の最高責任者として、業務計画立案、資金調達、ステークホルダー調整、人材マネジメントを統括する職種。
短期大学学長
短期大学の最高責任者として、教育・研究・運営を統括し、大学のビジョンと戦略を策定・実行する職種。
特殊法人役員
特殊法人の取締役・理事などの役員として、公益性と経営効率の両立を図り、業務執行の監督や戦略立案、ステークホルダー調整を行う管理職。
部長(地方公共団体)
地方公共団体の特定部門を統括し、政策立案・予算管理・職員指導・対外調整を行う管理職。